Het beste uit je bedrijf halen? Download hier een aantal 'essentials' van alnus die je inzichten verruimen.
Help medewerkers om snel te beslissen
Tools
De ‘empathy map’ helpt om inzichten te verwerven in de belevingswereld van je medewerkers.
Deze handige formule laat je toe om te reflecteren over je eigen betrouwbaarheidsquotiënt en op e
De waarderende aanpak is een methode die gericht gebruikt maakt van positieve ervaringen en voorb
Ikigai is een Japans concept dat staat voor 'de reden waarom jij 's ochtends je bed uitkomt'.
Begrijpen wat de verandering betekent voor de medewerkers om hen optimaal te kunnen ondersteunen
Leren en aandacht voor leren zijn dé sleutel voor organisaties om flexibeler en wendbaarder te ku
Met deze praktische tool kan je in vrij korte tijd veel concrete ideeën genereren over hoe je voo
De projectpreview en -review bestaan uit een kort gesprek waarin een aantal vragen worden beantwoord.
Een praktische tool om abstracte doelen te vertalen naar concrete resultaten.
‘SMART’ staat voor specifiek, meetbaar, aanvaard, realistisch en tijdgebonden.
De STAR-methode (Situatie-Taak-Actie-Resultaat) is een hulpmiddel om het gedrag van een kandidaat
Nieuwsbrief
Gratis bedrijfsadvies in jouw mailbox.
Droessaert
Els heeft een hands-on-mentaliteit en een sterk vermogen om mensen te doorgronden.Kristof Droessaert
Copahome
Er is een inhaalbeweging in gang gezet en Els zorgt ervoor dat we dit proces volhouden.Patrick Vervisch
Minus
Door deze positieve benadering wordt het aangenaam om veranderingen teweeg te brengen.Wim Carton
Ateljee
Binnen onze organisatie beslisten we om een aantal strategische projecten op poten te zetten.
Tom Wauters