alnus geeft organisatieadvies aan KMO-ondernemers om hun onderneming op een duurzame manier uit te bouwen. We werken met de vijf groeiboosters©. Dit zijn organisatorische hefbomen waarmee je groeibarrières overstijgt en je medewerkers motiveert.
Heb je het gevoel dat er zaken in je bedrijf gebeuren waarvan je geen weet hebt? Is je onderneming zodanig gegroeid en/of veranderd dat ze niet meer beheersbaar is? Wil je je organisatie graag verder professionaliseren en standaardiseren?
Gratis bedrijfsadvies in jouw mailbox.
"Els kan de situatie goed inschatten en zet de juiste aandachtspunten voorop.
Tijdens de coronaperiode viel onze belangrijkste doelgroep, toeristen, grotendeels weg.
Binnen onze organisatie beslisten we om een aantal strategische projecten op poten te zetten.
Onze associatie opereerde tot voor kort vanuit een buikgevoel en met onvoldoende visie.
De projectpreview en -review bestaan uit een kort gesprek waarin een aantal vragen worden beantwoord.
Leren en aandacht voor leren zijn dé sleutel voor organisaties om flexibeler en wendbaarder te ku